current views are: 1

25 Σεπτεμβρίου 2014
Δημοσίευση15:17

Χριστοφιλοπούλου: Προβλήματα στην εφαρμογή της ποσόστωσης του 15%

Προβλήματα στην εφαρμογή της ποσόστωσης 15% κατά την αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων παραδέχθηκε πως υπάρχουν η  υφυπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Εύη Χριστοφιλοπούλου.

Δημοσίευση 15:17’
αρθρο-newpost

Προβλήματα στην εφαρμογή της ποσόστωσης 15% κατά την αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων παραδέχθηκε πως υπάρχουν η  υφυπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Εύη Χριστοφιλοπούλου.

Προβλήματα στην εφαρμογή της ποσόστωσης 15% κατά την αξιολόγηση των δημοσίων υπαλλήλων παραδέχθηκε πως υπάρχουν η  υφυπουργός Διοικητικής Μεταρρύθμισης Εύη Χριστοφιλοπούλου.

Μιλώντας στον ραδιοφωνικό σταθμό Real FM, τόνισε πως «είδαμε τα προβλήματα, τα αξιολογούμε και καταλήγουμε πως στο πάγιο σύστημα αξιολόγησης δεν πρέπει να υπάρχει τέτοιου είδους ποσόστωση».

Σημείωσε ότι «ο νόμος για την αξιολόγηση αποκλείει τις απολύσεις» και τόνισε:

«Δεν είναι δυνατόν κάποιοι, σε δημόσιες τοποθετήσεις τους, να το υποστηρίζουν αυτό, ας διαβάσουν τον νόμο».

Όσον αφορά το θέμα των μετατροπών των συμβάσεων είπε ότι «στόχος του νόμου 4250/14 είναι να εισάγει μια διαδικασία που θα καθαρίσει την “κόπρο του Αυγεία”, δηλαδή παρανομίες στις μετατροπές συμβάσεων», ενώ συνέχισε:  

«Όσοι μπλοκάρουν αυτήν τη διαδικασία είτε ψεύδονται ή αγνοούν το νόμο, και άγνοια του νόμου δεν νοείται από αιρετούς οι οποίοι έχουν δώσει όρκο».

Τέλος, σχετικά με το πολιτικό σύστημα, η κ. Χριστοφιλοπούλου υποστήριξε ότι «όλα πρέπει να αλλάξουν: οι πολιτικοί θεσμοί, η εκλογική διαδικασία, η αξιολόγηση θα πρέπει να συντείνουν για να αλλάξουν αντιλήψεις όλοι, πολιτικοί και πολίτες. Να βάλουμε το μαχαίρι στο κόκαλο».


σχετικα αρθρα